Polaris webbased

De professionalisering van uw personeels- en salarisadministratie krijgt met Polaris een geheel nieuwe dimensie. Administratieve handelingen worden efficiĆ«nter uitgevoerd en u houdt altijd direct zicht op de organisatie. Met moderne internet technologie bent u nu in staat om veilig vanaf elke werkplek uw HR-taken uit te voeren. Tegelijkertijd kunnen management en medewerkers op elk moment hun eigen gegevens raadplegen.
Polaris geeft u daardoor meer rust in de organisatie.

Nieuwsflits

Polaris is ook als online oplossing verkrijgbaar.
Uw database wordt hierbij ondergebracht in een beveiligde omgeving bij ons gecertificeerde hosting centrum.
Technische aspecten op het gebied van veiligheid, back-up en software-updates worden geheel door WtoP verzorgd. De goed beveiligde omgeving leent zich met name perfect voor employee en manager self service. Informeer naar de mogelijkheden en onze interessante prijsstelling.

WtoP

De WtoP organisatie bestaat onder andere uit teams van gedreven ontwikkelaars, consultants en helpdeskmedewerkers die intensief samenwerken om Polaris voortdurend op een hoger niveau te brengen.
Onze klanten ondervinden direct voordeel van dit permanente ontwikkelproces en dragen zelf ook regelmatig bij aan de verbeteringen van hun personeelsinformatiesysteem.

AW Groep
De aw_groepAW Groep uit Lisse is een dynamisch en ondernemend bedrijf met een grote ontwikkeling in de afgelopen twee decennia. Door overnames van bedrijven met hun eigen specialisaties is het een breed georiĆ«nteerde organisatie met professionele werknemers geworden. Onlangs is men voortvarend gestart met de implementatie van Polaris om het jaar 2012 alsnog met terugwerkende kracht in Polaris te verlonen. Hierdoor beschikt het management op korte termijn over veelzijdige kostenrapportages en kunnen de werknemers hun salarisstroken al vanaf dit jaar online raadplegen vanaf het Polaris Nova personeelsportaal.
 
Meer self service in 2012

ESS in 2011In 2011 zijn verschillende organisaties gestart met de implementatie van Polaris Nova employee self service. Met een geringe investering en weinig inspanning verbeterde men hiermee de efficiency van de bestaande HR-processen. Voor een personeels- en salaris-administratie zijn er (ongeacht uw bedrijfstak) met de self service mogelijkheden direct aantoonbare kostenvoordelen te realiseren. Daarnaast geven veel werkgevers met een online personeelsportaal invulling aan hun ambitie om zichzelf vanaf 2012 als een moderne, aantrekkelijke en professionele werkgever te presenteren.

Polaris Nova is in 2011 verder uitgebreid met nieuwe functionaliteiten, zoals online declaraties, digitale beoordelingsformulieren en een optionele urenregistratiemodule.